Azyl

Autor: Sowa Izabela

Pewne decyzje wymagają czasu. Wiktoria bez słowa wyjaśnienia zostawiła męża, spakowała walizkę i pojechała w miejsce, które miało jej pomóc poskładać wszystko na nowo. Idealne byłyby pewnie Indie lub Toskania. Ona wybrała Chorwację. Czy podróż do Dubrownika, który zapamiętała dzięki szczęśliwym wakacjom sprzed lat, może być czymś więcej, niż tylko pogonią za wspomnieniami? Pod gorącym chorwackim słońcem przecinają się losy trzech niezwykłych kobiet – Wiktorii, Jasnej i Sandry. Wszystkie szukają swojej drogi, azylu, który pozwoli poczuć im się bezpiecznie. Lekcja, jaką wspólnie przerabiają nie jest prosta – nie da się wziąć czyjegoś przepisu na życie. Zwycięstwa i porażki, marzenia i złudzenia oraz przeszłość i teraźniejszość splatają się w subtelną opowieść o uczuciach i ważnych decyzjach. Izabela Sowa pokazuje w niej, że zawsze warto stanąć do walki o szczęście, nawet jeśli nasz świat legł w gruzach. Źródło: www.empik.com

Połamać kości

Autor: MacBride Stuart

Najnowszy bestseller najszybciej wschodzącej gwiazdy szkockiego kryminału – dla miłośników mocnych wrażeń i czarnego humoru. Przekracza prawo, łamie regulamin, postępuje nieetycznie. Bez sentymentów i bez skrupułów. A teraz prowadzi wyścig o życie idoli milionów…Sława, pieniądze, uwielbienie. Każdy o tym marzy, a cóż dopiero samotna matka-studentka. Udział w programie telewizyjnym wyłaniającym wokalne talenty robi z Alison McGregor i jej sześcioletniej córeczki gwiazdy. Są wszędzie: w kolorowych magazynach, na YouTube, mają tysiące fanów. I być może to właśnie wśród nich trzeba szukać ich porywaczy... Sierżant Logan McRae musi ich znaleźć, zanim będzie za późno. Porywacze przysyłają makabryczne dowody, że nie żartują, fani zbierają miliony funtów na okup, a Logan - który jak zwykle podpada swoim szefom - odkrywa, że nowoupieczona gwiazda ma za sobą barwną przeszłość i niejedno na sumieniu. Źródło: www.empik.com

Związek do remontu

Autor: Pawlak Romuald

Rafał i Iśka są małżeństwem od kilku lat. Umawiali się na związek nowoczesny i bez dzieci, ale ostatnio Iśka coraz częściej o nich wspomina. Rafał nie może się z tym pogodzić. Tym większe wrażenie wywierają na nim plany stworzenia w okolicy placu zabaw. Rozwrzeszczane maluchy pod oknem? O, nie! Zdesperowany Rafał nie cofnie się przed niczym, aby do tego nie dopuścić. Nawet jeśli jego żona ma odmienne zdanie. Opowiedziana z perspektywy mężczyzny dowcipna i pełna zwrotów akcji historia o uczeniu się miłości oraz dorastaniu do rodzicielstwa, w czym pomoże… lokalna mafia. Źródło: www.empik.com

 

Szamanka na szpilkach

Autor: Hunt Anna

Nikt z grona przyjaciół Anny Hunt nie traktuje serio jej pomysłu na trzymiesięczną wyprawę do Peru, która ma być oderwaniem się od stresującej i niezostawiającej czasu na życie osobiste pracy. Dwudziestodziewięcioletnia Anna (kochająca buty na wysokich obcasach, czekoladę, szybkie samochody i wino) ma wszystko – włącznie z bogatym mężczyzną i komfortowym mieszkaniem w zamożnej dzielnicy. Czy ktoś taki poradzi sobie z dala od cywilizacji? W amazońskiej dżungli Anna ma okazję wypić ayahuasca, jeden z najsilniejszych znanych ludzkości halucynogenów. Nawiązuje burzliwy romans z Maximem Moralesem, charyzmatycznym i rozbrajająco uwodzicielskim szamanem, od którego otrzymuje zdarzającą się raz w życiu propozycję: „Zostań moją uczennicą”. Anna podejmuje wyzwanie i rozpoczyna pasjonującą podróż, która całkowicie odmieni jej życie. Źródło: www.empik.com

Złamane wersety

Autor: Shamsie Kamila

Przed czternastu laty matka Aasmaani, Samina radykalna myślicielka i nieulękła aktywistka, wyszła z domu, kierując się w stronę morza. Wtedy widziano ją po raz ostatni. Wpadła w głęboką depresję po tym, jak zamordowano jej ukochanego, zaangażowanego w walkę polityczną z kolejnymi reżimami. Od czternastu lat wszystkie modlitwy Aasmaani składały się z jednego słowa: mama. Modlitwy i przekleństwa. Wreszcie po latach czekania od kochanego mężczyzny dostaje upragniony dowód, że jej matka żyje. Czy na pewno? Nietuzinkowa powieść o rozpaczy i stracie, o bohaterstwie i cichym trwaniu, o politycznych i osobistych dramatach oraz o trudnym wyborze między macierzyństwem a romantyczną miłością. Źródło: www.empik.com

 

Irlandzki koktajl

Autor: Autor: Brzezińska Gosia

Gdy Kasia przylatuje do Dublina, nie wie, że jej podróż dopiero się zaczyna. W Polsce zostaje zakochany w niej Kuba i nadopiekuńcza rodzina, która nie popiera decyzji o emigracji. Na Zielonej Wyspie poznaje Jenny – ekscentryczną malarkę, Sinead – zwariowaną poszukiwaczkę wrażeń oraz Henriego - francuskiego poetę-majsterkowicza. Dzięki nim nie czuje się obco w nowym kraju. Żyje spontanicznie, bez planów, które ograniczają przyszłość, ale nie rezygnuje z własnych ambicji. Zmienia prace, mieszkania i oswaja miasto. Dla Kasi emigracja ma smak przygody. Czy w Irlandii znajdzie swój dom? Źródło: www.empik.com

 

Najjaśniejsza gwiazda na niebie

Autor: Keyes Marian

Rzecz o miłości, przyjaźni i pokusach czyhających za rogiem współczesnego świata. Napisana z ogromną lekkością i sporą dawką humoru nowa powieść bestsellerowej irlandzkiej pisarki. Witajcie na Star Street 66…

Mieszkanie na samej górze zajmuje Katie, piastująca kierownicze stanowisko w branży muzycznej. Całymi dniami odpiera ataki potencjalnych gwiazd rocka i zastanawia się, ile potrzeba sernika, aby zajeść się na śmierć. Pod nią dwóch umięśnionych Polaków dzieli mieszkanie z cwaną taksówkarką o imieniu Lydia, która ma cięty język, bystry umysł i wiele czułości, którą się zbytnio nie afiszuje. Na pierwszym piętrze mieszka Fionn – ogrodnik, który woli rośliny od ludzi. Ale że ma wygląd księcia z bajki, otrzymuje niespodziewanie propozycję poprowadzenia własnego programu telewizyjnego i nagle staje w blasku jupiterów. Natomiast mieszkanie na parterze zajmują Matt i Maeve, śmiertelnie w sobie zakochani i walczący z rozpaczą za pomocą przypadkowych dobrych uczynków. Ale na Star Street 66 właśnie się pojawił tajemniczy gość i nadchodzą wielkie zmiany. Na jaw zaczynają wychodzić sekrety z przeszłości, niosąc ze sobą miłość, tragedię i nieoczekiwaną dozę optymizmu. I wkrótce życie każdego z mieszkańców tego domu ulegnie zmianie… Źródło: www.empik.com

Regulamin Wypożyczalni

Gminnej Biblioteki Publicznej w Obrytem

I ZASADY REJESTRACJI I KORZYSTANIA Z BIBLIOTEKI

1. Prawo do korzystania z Gminnej Biblioteki Publicznej w Obrytem, mają wszyscy mieszkańcy Gminy Obryte. W szczególnych przypadkach zezwala się na korzystanie ze zbiorów bibliotecznych osobom, zamieszkałym poza Gminą Obryte.

2. Warunkiem do korzystania ze zbiorów jest rejestracja w Bibliotece. Korzystanie ze zbiorów jest bezpłatne.

3. Przy zapisie do Wypożyczalni zgłaszający się jest zobowiązany:

a) okazać dokument tożsamości stwierdzający miejsce stałego zamieszkania,

b) wypełnić kartę zapisu i zobowiązać się podpisem do przestrzegania Regulaminu.

4. Dane osobowe podlegają ochronie prawnej na podstawie Ustawy z dnia 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. Nr 133, poz. 833). Czytelnik rejestrujący się w Bibliotece podpisuje zgodę na wykorzystywanie swoich danych osobowych zgodnie z w/w ustawą w celach statystycznych i naukowych oraz w sprawach związanych ze zwrotem wypożyczonych książek bądź ich równowartości.

5. Za niepełnoletniego czytelnika odpowiadają i podpisują zobowiązanie rodzice lub opiekunowie prawni.

6. Czytelnik zobowiązany jest informować Bibliotekę o zmianie miejsca zamieszkania, miejsca pracy lub szkoły.

II KAUCJE

Kaucje od czytelników, nie będących stałymi mieszkańcami Gminy Obryte, pobierane są w wysokości 30 zł za każdą książkę. W przypadku książek wartościowych bibliotekarz ma prawo do ustalenia jednorazowej kaucji w wysokości wyższej niż wyżej wymieniona.

III WYPOŻYCZANIE

1. W Bibliotece obowiązuje wolny dostęp do półek, należy więc torbę i wierzchnie okrycie pozostawić w miejscu wskazanym przez bibliotekarza. Wolny dostęp do półek oznacza możliwość samodzielnego korzystania z zasobów księgozbioru na półkach i z katalogu prowadzonego przez Bibliotekę.

2. Bibliotekarz na prośbę czytelnika udziela informacji o książkach, pomaga w doborze literatury.

3. Jeden czytelnik może wypożyczyć jednorazowo 5 książek.

4. Książki wypożycza się na okres nie dłuższy niż 1 miesiąc.

W szczególnych przypadkach, na prośbę czytelnika, termin ten może zostać wydłużony przez bibliotekarza.

5. Wypożyczanie i zwroty książek rejestrowane są przez bibliotekarza.

6. Korzystanie z księgozbioru podręcznego odbywa się tylko na miejscu.

7. W Bibliotece działa czytelnia internetowa „Ikonka”. Korzystanie z internetu jest bezpłatne, a zasady korzystania ustala odrębny regulamin.

IV ODPOWIEDZIANOŚĆ ZA ZNISZCZENIE LUB ZAGUBIENIE KSIĄŻĘK

1. Czytelnik jest zobowiązany do poszanowania książek będących własnością społeczną i dobrem kultury narodowej, powinien też zwrócić uwagę na stan książek przed jej wypożyczeniem. Zauważone uszkodzenia należy zgłosić bibliotekarzowi.

2. Za szkody wynikłe z zagubienia, uszkodzenia lub zniszczenia wypożyczonej książki odpowiada czytelnik.

3. Czytelnik jest zobowiązany odkupić zagubioną lub zniszczoną książkę. W wyjątkowych przypadkach, za zgodą bibliotekarza , czytelnik może dostarczyć w miejsce zagubionej lub zniszczonej książki inną o równej wartości i podobnej tematyce.

4. Jeżeli odkupienie jest niemożliwe, czytelnik powinien wpłacić wartość książki. Za zagubioną lub zniszczoną książkę Biblioteka pobiera kwotę w wysokości aktualnej wartości książki, jednakże nie niższą niż 30 zł.

5. W przypadku zagubienia lub zniszczenia jednego tomu pozycji wielotomowej, stanowiącej nierozłączną całość pod względem treści, czytelnik wpłaca aktualną równowartość całości dzieła (wg kryterium w pkt. 4).

6. W uzasadnionych przypadkach Biblioteka ma prawo ustalić wartość książki zagubionej lub zniszczonej wg innych kryteriów niż wymienione w pkt. 4

V PRZETRZYMYWANIE KSIĄŻEK

1. Koszty upomnień wysłanych drogą pocztową pobiera się według aktualnych cen.

2. Biblioteka może odstąpić od pobierania kar od czytelników za przetrzymywanie książek, jeżeli zostaną zwrócone natychmiast po otrzymaniu pierwszego upomnienia lub w innych uzasadnionych przypadkach.

VI UWAGI KOŃCOWE

Czytelnik, który nie stosuje się do przepisów niniejszego regulaminu może być czasowo, a w szczególnych przypadkach, na stałe pozbawiony prawa do korzystania z Biblioteki. Decyzję w takim przypadku podejmuje dyrektor Biblioteki. Od decyzji tej czytelnikowi przysługuje prawo odwołania się do organizatora Gminnej Biblioteki Publicznej.

Niniejszy regulamin Wypożyczalni Gminnej Biblioteki Publicznej w Obrytem obowiązuje od dnia 16 lipca 2009 r.

REGULAMIN

CZYTELNI INTERNETOWEJ „IKONKA” GMINNEJ BIBLIOTEKI PUBLICZNEJ W OBRYTEM

1. Gminna Biblioteka Publiczna w Obrytem umożliwia bezpłatny i powszechny dostęp do internetu.

2. Z czytelni „Ikonka” korzystać można od poniedziałku do piątku w godzinach otwarcia biblioteki.

3. Osoba przychodząca do biblioteki w celach skorzystania z internetu powinna zgłosić się do bibliotekarza i po zapoznaniu się z regulaminem, wpisać do zeszytu czytelni.

4. Stanowiska komputerowe w bibliotece służą wyłącznie do celów edukacyjnych.

5. Korzystać można tylko z zainstalowanych programów. Zabrania się instalowania innych programów i dokonywania zmian w już istniejących oprogramowaniach i ustawieniach systemowych.

6. Zabronione jest korzystanie z komputera w celach zarobkowych, wykonywanie czynności naruszających prawa autorskie twórców lub dystrybutorów oprogramowania i danych.

7. Użytkownik musi posiadać elementarną znajomość obsługi komputera i programu. Bibliotekarz nie ma obowiązku obsługiwania wypożyczonego przez użytkownika programu lub udzielania stałej pomocy w tworzeniu dokumentów przez użytkownika. Można udzielić pomocy, jeśli aktualnie dysponuje czasem.

8. Użytkownik ma prawo do:

-pracy z programem Microsoft Office zainstalowanym na stanowiskach    komputerowych,

-korzystania na miejscu z wydawnictw multimedialnych dostępnych w Bibliotece oraz bibliotecznych baz danych,

-kopiowania części danych w formie wydruku, o ile nie jest to sprzeczne z prawem autorskim

9. Biblioteka nie ponosi odpowiedzialności za utratę niewłaściwie zapisanych danych.

10. Po zakończeniu pracy z komputerem użytkownik zobowiązany jest zostawić go w konfiguracji zastanej.

11. Maksymalny czas pracy przy stanowisku komputerowym wynosi 1 godzinę. W przypadku braku osób zainteresowanych pracą przy komputerze czas może zostać wydłużony. Przy stanowisku może znajdować się jedna osoba (w wyjątkowych przypadkach 2 osoby).

12. Istnieje możliwość korzystania z drukarki.

13. Wszelkie uszkodzenia lub nieprawidłowości w pracy komputera należy natychmiast zgłaszać bibliotekarzowi.

14. Za wszelkie mechaniczne uszkodzenia sprzętu komputerowego i oprogramowania odpowiada finansowo użytkownik. Jeśli jest niepełnoletni, wówczas odpowiedzialność ponoszą rodzice.

15. Obowiązuje zakaz pobierania z internetu programów komputerowych i plików bez zgody bibliotekarza.

16. W przypadku stwierdzenia naruszenia obowiązujących zasad bibliotekarz ma prawo do natychmiastowego przerwania pracy użytkownika.

Regulamin Organizacyjny Gminnej Biblioteki Publicznej w Obrytem

I. Postanowienia ogólne

§ 1

Gminna Biblioteka Publiczna w Obrytem zwana w regulaminie „Biblioteką” działa na podstawie:

1. Ustawy z dnia 27 czerwca 1997 rok o bibliotekach (Dz. U. Nr 85, poz. 539 z późn. zm. ).

2. Ustawy z dnia 25 października 1991 rok o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (jednolity tekst: Dz. U. z 2001 r., Nr 13 poz. 123 z późn. zm.).

3. Ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (jednolity tekst: Dz. U. z 2001 r., Nr 142, poz. 1591 z późn. zm.).

4. Uchwały XXI/136/2004 Rady Gminy Obryte z dnia 30 grudnia 2004 roku w sprawie zmiany formy organizacyjnej działalności Biblioteki.

5. Ustawy z dnia 30 czerwca 2005 roku o finansach publicznych (jednolity tekst: Dz. U. z 2005 r., Nr 249, poz. 2104 z późn. zm.).

6. Niniejszego regulaminu.

7. Statutu Biblioteki.

§ 2

Siedzibą Biblioteki jest Urząd Gminy w Obrytem, a terenem jej działania gmina Obryte.

§ 3

Biblioteka jest samodzielną jednostką organizacyjną instytucji kultury.

§ 4

Do zakresu działania Biblioteki należy w szczególności:

1. Gromadzenie, przechowywanie i konserwacja oraz opracowywanie zgromadzonych materiałów bibliotecznych ze szczególnym uwzględnieniem materiałów dotyczących własnego regionu.

2. Udostępnianie zbiorów bibliotecznych na miejscu, wypożyczanie do domu oraz prowadzenie wypożyczeń międzybibliotecznych.

3. Organizowanie czytelnictwa i udostępnianie materiałów bibliotecznych osobom niepełnosprawnym.

4. Sporządzanie i rozpowszechnianie informacji bibliograficznych i dokumentacyjnych.

5. Popularyzacja książki i czasopisma.

6. Współdziałanie z bibliotekami innych sieci, innymi instytucjami kultury oraz organizacjami i towarzystwami w rozwijaniu i zaspokajaniu potrzeb oświatowych i kulturalnych społeczeństwa.

7. Doskonalenie form i metod pracy bibliotecznej.

8. Podejmowanie innych działań, wynikających z potrzeb środowiska.

II. Zadania i kompetencje stanowisk pracy.

§ 5

Biblioteka zarządzana jest przez dyrektora, którego zatrudnia na podstawie powołania Wójt Gminy Obryte.

§ 6

Dyrektor Biblioteki:

1. Zarządza i reprezentuje jednostkę na zewnątrz.

2. Organizuje całokształt prac Biblioteki.

3. Przedstawia organizatorowi i jednostce nadrzędnej merytorycznie, czyli Pułtuskiej Bibliotece Publicznej: plany, sprawozdania i analizy z zakresu działania jednostki.

4. Odpowiada za działalność merytoryczną i finansową jednostki.

5. Realizuje zadania określone w §4.

§ 7

Szczegółowy zakres obowiązków dyrektora określa zakres czynności.

§ 8

Dyrektor jest odpowiedzialny przed Wójtem za wykonywanie zadań określonych w § 6 i 7.

§ 9

Zasady i tryb postępowania w sprawach realizowanych przez Bibliotekę regulują: KPA, Instytucja Kancelaryjna oraz przepisy szczególne dotyczące działalności jednostki.

§ 10

Obsługę prawną Biblioteki prowadzi radca prawny Urzędu Gminy.

III. Struktura wewnętrzna; zasady i tryb funkcjonowania Biblioteki

§ 11

Strukturę wewnętrzną Biblioteki tworzą:

1) Czytelnia, gdzie udostępnianie zbiorów odbywa się na miejscu.

2) Wypożyczalnia, gdzie zbiory udostępniane są do domu.

3) Czytelnia internetowa „Ikonka”, gdzie korzystanie z Internetu jest bezpłatne.

§ 12

Biblioteka pracuje w dniach:

-Od poniedziałku do piątku w godzinach 10⁰⁰ - 18⁰⁰

§ 13

Czas pracy nie może przekroczyć 40 godzin na tydzień i 8 godzin na dobę.

§ 14

Czas pracy powinien być wykorzystywany całkowicie na wykonanie zadań służbowych.

§ 15

W czasie pracy przysługuje pracownikowi przerwa 15 minutowa na spożycie posiłku. Przerwa ta nie może zakłócić normalnego toku pracy.

§ 16

1. Przybycie do pracy pracownik potwierdza złożeniem podpisu na liście obecności.

2. Jako formy kontroli wykorzystania czasu pracy stosuje się:

a)listę obecności

b) ewidencję wyjść,

c) ewidencję wyjazdów służbowych,

d) ewidencję zwolnień oraz okresów nieobecności w pracy

e) ewidencję spóźnień do pracy

3. Brak podpisu pracownika na liście lub wpisu do ewidencji wyjść – wyjazdów oznacza nieobecność wymagającą wyjaśnienia.

4. Listę obecności i zbiory ewidencyjne wymienione w ust. 2 prowadzi stanowisko ds. organizacyjnych, kadr i szkolenia Urzędu Gminy.

§ 17

O udzieleniu urlopu, zwolnieniu od pracy oraz usprawiedliwieniu nieobecności lub spóźnieniu pracownika decyduje Wójt lub inna osoba z upoważnienia Wójta.

§ 18

Pracownik opuszczający pomieszczenie Biblioteki obowiązany jest poinformować przełożonego lub najbliżej urzędującego pracownika o miejscu pobytu i czasie powrotu.

§ 19

Pracownik opuszczający lokal Biblioteki jako ostatni obowiązany jest zamknąć ten lokal.

§ 20

Zezwoleń na przebywanie w Bibliotece poza godzinami pracy udziela Wójt.

§ 21

1. Akta, pieczęcie, komputery i inne urządzenia służbowe powinny być zabezpieczone przed dostępem osób postronnych.

2. Wynoszenie dokumentów urzędowych oraz wyposażenia poza pomieszczenia Biblioteki może nastąpić wyłącznie za pisemną zgodą Wójta.

§ 22

Pracownik zobowiązany jest do przestrzegania zasad bhp i p. poż., jak również dbać o należyty stan pomieszczeń i urządzeń oraz ład i porządek pracy.

§ 23

Pracownik zobowiązany jest do przestrzegania Ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (jednolity tekst: Dz. U. z 2002r., Nr 101, poz. 1593 z późn. zm.),

Pracownik ponosi odpowiedzialność materialną za zniszczone, uszkodzone lub zaginione z jego winy mienie znajdujące się w miejscu pracy.

§ 24

Korespondencję wychodzącą z Biblioteki podpisuje dyrektor.

§ 25

Biblioteka używa pieczęci nagłówkowej „Gminna Biblioteka Publiczna”.

§ 26

Do podstawowych obowiązków pracownika należy:

1) sumienne, rzetelne, i bezstronne wykonywanie powierzonych zadań,

2) przestrzeganie ustaleń zawartych w regulaminie,

3) zachowanie tajemnicy państwowej i służbowej w zakresie przez prawo przewidzianym,

4)zachowanie szczególnej uprzejmości i życzliwości w kontaktach z czytelnikiem

5)zachowanie się z godnością w miejscu pracy i poza nim.

§ 27

Pracownik otrzymuje wynagrodzenie wynikające z umowy o pracę. Należne wynagrodzenie pracownik otrzymuje w 28 dniu każdego miesiąca.

§ 28

Pracownikowi mogą być przyznawane nagrody i wyróżnienia na zasadach i w formie określonej przez Wójta a w szczególności za:

a)wykonanie innych zadań nieobjętych zakresem czynności,

b)systematyczne podnoszenie kwalifikacji,

c)wykazywanie inicjatywy w realizacji zadań.

§ 29

Pracownik uprawniony jest do:

a)otrzymania urlopu zgodnie z zatwierdzonym planem urlopów przez przełożonego,

b)otrzymania urlopu okolicznościowego w przypadkach określonych odrębnym przepisem.

§ 30

W stosunku do pracowników, którzy nie przestrzegają ustalonego porządku i dyscypliny pracy oraz wykonują niesumiennie obowiązki stosowane są kary przewidziane w ustawie o pracownikach samorządowych oraz Kodeksie Pracy.

IV. Gospodarka finansowa

§ 31

1. Biblioteka prowadzi gospodarkę finansową na zasadach określonych w ustawie z dnia 25 października 1991 roku o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (jednolity tekst Dz. U. z 2001 r., Nr 13, poz. 123 z późn. zm. ).

2. Podstawą gospodarki finansowej Biblioteki jest roczny plan finansowy instytucji zatwierdzany przez dyrektora.

3. Biblioteka jest finansowana z budżetu Gminy, z dochodów własnych, darowizn i innych źródeł.

§ 32

Biblioteka może prowadzić działalność gospodarczą według zasad określonych odrębnymi przepisami.

§ 33

Biblioteka może pobierać opłaty za:

1)usługi informacyjne, bibliograficzne i reprograficzne,

2)w formie kaucji za wypożyczone materiały biblioteczne,

3)nie zwrócenie w terminie wypożyczonych materiałów bibliotecznych.

4)uszkodzone, zniszczone lub nie zwrócone materiały biblioteczne.

§ 34

Obsługę finansową Biblioteki prowadzi Referat Planowania Budżetu i Finansów Urzędu Gminy w Obrytem.

V. Postanowienia końcowe

§ 35

Pracownik zobowiązany jest do zapoznania się z:

1) Ustawą z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (jednolity tekst: Dz. U. z 2001 r., Nr 142, poz. 1591 z późn. zm.),

2) Ustawą z dnia 27 czerwca 1997 roku o bibliotekach (Dz. U. Nr 85, poz. 539 z późn. zm.)

3) Ustawą z dnia 25 października 1991 roku o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (jednolity tekst: Dz. U. z 2001 r., Nr 13, poz. 123 z późn. zm.),

4) Ustawą z dnia 30 czerwca 2005 roku o finansach publicznych (jednolity tekst: Dz. U. z 2005 r., Nr 249, poz. 2104 z późn. zm.).

5) Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (jednolity tekst: Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 1593 z późn. zm.),

6) Ustawą z dnia 14 czerwca 1960 roku Kodeks Postępowania Administracyjnego (jednolity tekst: Dz. U. z 2000 r., Nr 98, poz. 1071 z późn. zm.),

7) Instrukcją kancelaryjną dla organów gmin i związków międzygminnych (Dz. U. z 1999 r., Nr 122, poz. 1319 z późn. zm.),

8) Statutem Gminnej Biblioteki Publicznej w Obrytem,

9) Niniejszym regulaminem.

§ 36

Zmiany regulaminu organizacyjnego Biblioteki następują w drodze zarządzenia dyrektora Gminnej Biblioteki Publicznej w Obrytem.